助成金について「どの会社も簡単にもらえて本当に返さなくていいのですか？」とよく質問されます。確かに雇用保険料を納めている会社であれば、ちゃんとした権利とも言えますが、それにはまず適正な労務管理がなされていることが前提であり、それぞれの会社の状況に見合った助成金制度の選定・申請が必要となります。 
当事務所では事前にヒアリングさせて頂き御社に見合った助成金の提案と申請代行、申請後については労務顧問契約を通じて、アフターフォローもきちんと対応させていただいております。